平湖人速看！这些单位招人了！大专起报！更有超多岗位等着你→

　　1.拥护党的领导，能够自觉执行党的路线、方针、政策，具有较好的思想政治素质，作风正派，遵纪守法，群众基础好;

　　2.工作踏实，待人诚恳，吃苦耐劳，热心社区工作，具有一定的文字写作水平、口头表达能力、社会实践经验和组织协调能力；

　　3.身体健康，年龄要求在18至30周岁（即1990年9月14日至2003年9月14日期间出生），大专及以上学历，专业不限；

　　4.新仓镇户籍（以2021年9月14日的户口所在地为准）或组织关系在本镇村社区党组织的党员（以2021年9月14日的组织关系为准）或本镇生源的2021年普通高校应届毕业生；

　　本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、录用等程序进行。如报考符合条件的人数高于招聘计划人数的5倍（含5倍），则进行笔试；如报考符合条件的人数低于招聘计划人数的5倍，则报考人员直接进入面试；如报考符合条件的人数低于招聘计划人数的3倍，则取消招聘计划。

　　笔试内容为综合基础知识及社区工作实务，满分100分，占总成绩40%。如按笔试成绩确定面试人员的，从高分到低分1:5的比例确定入围面试人员。面试满分100分，合格分为60分，占总成绩60%。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。如报考人员直接进入面试的，则面试成绩等于总成绩。

　　安桥社区党群服务中心。报名时需携带有效期内的居民身份证、户口簿或户籍证明、学历证书等有关材料原件及其复印件，填写《新仓镇公开招聘社区工作者报名表》并上交近期免冠1寸彩照一张。因疫情防控需要，请报名人员按照要求出示浙江健康绿码和行程码，并佩戴好口罩。

　　因工作需要，嘉兴港区开发建设管理委员会决定面向社会公开招聘国有企业及下属事业单位合同制人员，本次计划招聘工作人员10名，具体招聘岗位、人数和有关要求见下图：

　　1.嘉兴港区管委会国有企业及下属事业单位公开招聘合同制人员计划及岗位要求表

　　（四）具有招聘岗位所需的学历、学位要求。2021年全日制普通高校应届毕业生报考的，学历、学位证书须在2021年9月30日前取得，不能按时取得毕业证书的，取消聘用资格。留学人员须在2021年9月22日前取得教育部中国留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证书。

　　招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格审查、组织考试、体检考察、公示聘用等程序进行。

　　报名时应如实填写《嘉兴港区管委会国有企业及下属事业单位招聘合同制人员报名登记表》（附件2），报名时须提供下列材料：

　　1.提供本人身份证以及报考岗位所需要的学历等相关证件（证明）原件及复印件。

　　3.报名时间、地点：2021年9月23日-24日（上午9:00-11:30，下午14:00-17:00），嘉兴市行政审批服务中心港区分中心（嘉兴港区乍浦镇天妃路929号人防大楼四楼招聘大厅）。

　　报名时，由各用人单位对报考人员进行资格审查。同一岗位通过资格审查人数不得低于招聘计划人数的3倍，不到规定比例的，将核减､取消招聘计划或调整招聘条件。

　　1.笔试。笔试内容为综合知识，满分为100分。报考人员须携带有效期内的身份证，按照规定的时间和地点参加考试。笔试时间、地点另行通知（详见嘉兴港区开发建设管理委员会网站）。

　　2.面试。根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划1:5的比例确定面试对象。取得面试资格的人员在面试前2天确认不参加面试的，将根据该岗位的笔试成绩从高分到低分予以递补。面试成绩满分为100分，合格分为60分及以上。未参加面试和面试不合格者，不能列入体检、考察人选。面试时间、地点另行通知。

　　总成绩（满分为100分）=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。

　　体检根据总成绩从高分到低分按招聘计划的1：1的比例确定。体检参照公务员录用体检标准执行。体检时间、地点另行通知。

　　考察根据总成绩（总成绩分数不带入考察分数）从高分到低分按招聘计划的1：1的比例确定。考察以各用人单位为主，参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。主要对考察对象在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉等情况进行考察并得出考察分数。考察满分为100分，80分及以上合格。

　　若有放弃体检、考察资格或体检、考察不合格的，可在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补，确无合适人选的岗位也可空缺。

　　根据考试、体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，由港区人力资源和社会保障局在嘉兴港区开发建设管理委员会网站（）公示5个工作日。在公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。

　　确定聘用人选后，按有关规定办理相关聘用手续。国有企业聘用人员与嘉兴市海纳人力资源开发有限公司签订劳动合同；下属单位聘用人员与该下属单位签订劳动合同。试用期满后，考察合格者，予以正式聘用；不合格的，解除劳动合同。首个聘期结束后将进行聘期考核，考核合格者继续聘用，不合格者，不再聘用。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。出现取消录用资格情况时，不再实行递补。

　　参加本次公开招聘的考生应在考试前21天申领“健康码”，同时支持查验“通信大数据行程卡”。

　　（一）“健康码”和“通信大数据行程卡”均为绿码且健康状况正常，经现场测量体温正常的考生可参加考试。

　　“健康码”和“通信大数据行程卡”均为绿码，且考前21天内无国内疫情中高风险地区或国（境）外旅居史，但出现发热（37.3℃以上）、干咳、乏力、咽痛、腹泻等任一症状的考生，应提前主动到定点医院检测排查，凭3天内核酸检测阴性证明，可安排在单独的考场参加考试。

　　1.“健康码”和“通信大数据行程卡”均为绿码, 且考前21天内无国内疫情中高风险地区或国（境）外旅居史，但出现发热（37.3℃以上）、干咳、乏力、咽痛、腹泻等任一症状的考生，无法提供3天内核酸检测阴性证明的考生；

　　3.仍在隔离治疗期的新冠肺炎确诊病例、疑似病例或无症状感染者，以及集中隔离期未满的密切接触者；

　　1.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。资格审核贯穿招聘全过程。

　　2.招聘岗位有工作经历要求的，计算时间截止至2021年9月22日。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

　　3.嘉兴港区辖区范围内行政、事业单位聘用的合同制人员报考的，须经现所在单位同意。

　　4.本公告未尽事宜，由人力社保局依据有关规定执行。招聘公告、笔试成绩、入围面试人员名单、面试成绩、体检、公示等事宜将在嘉兴港区开发建设管理委员会网站（）公布，届时考生可在网上查询。咨询电话。

　　部分薪酬福利有：五险一金、带薪年假、通信补贴、交通补贴、餐费补贴、高温补贴、节日福利、定期体检、疗休养等。

　　4、普通话良好、口齿清晰、头脑灵活、反应机敏、性格外向善于表达和与人沟通，具有强烈的表演欲；

　　4、工作时间：每天播4-5小时，工作8小时制，其余时间复盘，选款，对直播稿等。